Favoriser l’engagement et la performance de vos équipes

J’aide les responsables QSE, les chefs de service d’entreprise et les collectivités à maintenir ou à développer le bien-être au travail et l’harmonie des relations internes.

Marie (Marie)
Marie (Marie)
2024-05-06
Merci Karine 🫶 Thérapeute à l'écoute, professionnelle, très efficace qui sait mettre l'accent sur la vrai problématique. Sa performance et son accompagnement permettent de guérir les blessures et de stopper les schémas répétitifs que l'on vit, pour vivre plus léger et plus libre. Ses techniques sont exceptionnelles, bienfaisantes et performantes. En un rien de temps nos vies changent en positif et c'est génial. Merci infiniment pour tout.
carla rocchia
carla rocchia
2024-04-30
Merci a Karine pour son accompagnement et son travail, les résultats se ressentent des la première séance et son bluffant. Loin des thérapies conventionnelles et interminable c’est une très belle découverte.
Patrice Humbert
Patrice Humbert
2024-04-15
Madame Villemin est une très bon thérapeute très à l'écoute, investi dans son travail et surtout très douée dans ce qu'elle fait.
Aurélien Opdebeeck
Aurélien Opdebeeck
2024-04-05
Toute première séance de neuro kinesiologie pour moi. Un peu sceptique au début mais toujours curieux d'expérimenter de nouvelles choses, je teste. Karine a tout d'abord été de très bonne écoute et a réussi à exprimer mieux que moi mes besoins et en quoi elle pouvait m'aider (parler de moi n'est pas un exercice facile pour moi). Après la séance, tout s'est passé comme Karine m'avait dit et durant les 3 semaines suivantes, certaines choses ont commencé à changer. Je me suis senti de plus en plus motivé (enfin je retrouvais de la motivation!), les choses étaient plus claires pour moi, je me sentais plus confiant et moins anxieux! Et aujourd'hui encore, les "effets" sont toujours là! Encore merci Karine! Je recommande vivement, ça ne vous fera que du bien!
Joris
Joris
2024-04-04
Excellent résultat sur de L’eczéma/Psoriasis. J’ai réalisé grâce à Karine que l’intégralité de ce que l’on a sur la peau (maladie type eczéma…) ne se règle pas seulement en mettant des crèmes, mais aussi avec ce qu’il ce passe à l’intérieur de nous. Pour cela je vous recommande les services de Karine, grâce à qui je me suis nettoyé de la mauvaise gestion de mes émotions et d’autres éléments qui se traduisent chez moi par l’apparition de plaques… Aujourd’hui j’ai arrêté d’aller chez le dermatologue + diminution significative de mes plaques + se retrouver en paix avec moi même. A travers les séances je retiens l’empathie, l'écoute, la bienveillance, le professionnalisme, les comptes rendus sont détaillés et très bien expliqués. Encore merci 🙏
Jean-Michel MIALET
Jean-Michel MIALET
2024-04-03
Très bonne thérapeute. Très professionnelle. Très efficace. Je recommande fortement.
Isabelle PASQUET PESCE
Isabelle PASQUET PESCE
2024-04-02
Je me suis sentie à l’aise dès ma première rencontre avec Karine. Puis j’ai été bluffée dès la réception du diagnostic réalisé à distance, d’une justesse très fine. Karine a pu faire une séance à distance à la suite de laquelle, les bienfaits ont été instantanés et ont continué à s’installer les jours suivants. Aujourd'hui plusieurs mois plus tard, j'ai grandement évolué. Les rencontres avec Karine sont idéales au démarrage ou en point d’étape d’un cheminement personnel, pour évoluer ou lever des blocages. Merci Merci Merci …
Anna De Châteauneuf
Anna De Châteauneuf
2024-04-02
Bon travail énergétique à distance je me sens plus détendue après 2 séances
ELODIE BATRIER
ELODIE BATRIER
2024-04-02
Karine nous a beaucoup aidé ma famille et moi même. Elle nous a permis de nous reconnecter à nous même. Elle nous a appris pas mal de choses sur notre fort intérieur. Je l'a recommande. Merciii Karine et je vous souhaite prospérité. J'habite dans le 03 (Allier- Auvergne)

Ma mission : contribuer à remettre l’humain au cœur des organisations.

Remettre du sens et faire ressortir les Valeurs de l’entreprise bâties sur les forces de ses salariés.

Les mots avant les chiffres.

Créer du lien, des interactions entre individus :

  • En valorisant les compétences;
  • En considérant les savoir être de chacun;
  • En privilégiant les savoir-faire individuels.

Afin de grandir ensemble, de co construire, de co opérer, et de s’épanouir en apportant sa contribution.

Ma vision :
Chacun a une place à occuper, un rôle à faire, une compétence à développer.

Mais parfois LE STRESS commence à prendre trop de place dans le cadre professionnel et peut impacter de façon significative les comportements des salariés…

A Chacun sa vision du stress, à chacun ses symptômes, à chacun ses douleurs face au stress… Mais lorsque que le stress s’installe, il devient chronique et il se traduit par un dénominateur commun :

Un état d’alerte permanent qui sollicite trop l’organisme et qui risque de l’épuiser et d’avoir des conséquences sur la santé de vos salariés, de vos employés et donc des répercussions sur le fonctionnement de votre entreprise, de votre collectivité.

En permettant à chacun d’accéder à une autre perception des choses, des événements, et de son travail…. Et en libérant la personne de ses freins, de ses peurs inconscientes, de ses blocages, c’est lui permettre de retrouver un équilibre dans ses relations, et développer une communication respectueuse avec une estime de soi boostée.

Mes valeurs :
Intégrité, professionnalisme, transmission, partage

votre ÉQUIPE & vous SOUFFREZ DE :

Symptômes physiques (douleurs, troubles du sommeil, fatigue, épuisement…)

Troubles émotionnels (mal être, nervosité, anxiété, tristesse…)

Troubles intellectuels (difficultés de concentration, de mémorisation…)

Troubles comportementaux (agressivité, isolement, violence verbale…)

 

Vous constatez des répercussions organisationnelles et économiques

Avec une augmentation :

Des Erreurs, des malfaçons

De l’absentéisme, turn-over

Du nombre d’Accidents du travail

Des conflits, d’une ambiance dégradée

Avec une diminution :

De la motivation, une perte de sens

MANQUE de communication, de cohésion …

BAISSE de la créativité, De la productivité

Un désengagement des équipes

LE CHEMIN

ETAPE 1 : EVALUER

Identifier les facteurs de stress et les dysfonctionnements associés afin de définir la problématique la plus urgente à traiter. Repérer les origines du stress (en individuel et en groupe).

ETAPE 2 : PRÉVENIR

Agir A LA SOURCE sur les facteurs ; les causes afin de mettre en conscience les émotions, les blocages, les freins, les peurs qui bloquent la personne dans des schémas répétitifs et qui la limitent dans son avancement et dont l’impact se répercute en entreprise

ETAPE 3 : AGIR

Faire baisser le niveau de stress émotionnel (en séance individuelle) auprès des salariés en situation de souffrances, les libérer des blocages inconscients afin d’apaiser l’organisme et ainsi leur permettre de retrouver une sérénité.

ETAPE 4 : VALORISER

Aider les employés à faire émerger leurs ressources (enfouies, en sommeil), développer leur créativité afin d’être des forces de proposition et ancrer leurs réussites en s’appropriant des outils clés pour comprendre leur fonctionnement et gagner en autonomie.

à la fin de cet accompagnement :

Retrouver un bien-être physique, une vitalité afin de développer ses aptitudes et ses performances.

Régulation des pics émotionnels afin de favoriser les relations au travail et la cohésion des équipes.

Développer les facultés (concentration, compréhension, réflexion, mémoire…) afin d’optimiser son temps et se sentir plus productif.

Retrouver la sérénité avec des réactions apaisées pour développer la cohésion et la communication.

Relancer la motivation, et développer l’implication et l’engagement de façon durable.

Augmenter les capacités d’organisation et de planification et de gestion avec équité.

Développer la créativité et la co contribution de chacun à la RAISON D’ETRE de l’entreprise, avec respect et bienveillance.

Considérer « l’Autre » comme un Atout pour Soi, pour l’entreprise, en adoptant une meilleure communication afin de créer des relations constructives basées sur le respect des valeurs et ainsi être plus productif en étant serein de façon durable.